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采購主任中層崗位競聘PPT
頁數(shù)：21 | 大?。?2M這個(gè)PPT主要分為四個(gè)部分。PPT的第一個(gè)部分向我們介紹的是采購部主任的個(gè)人簡介，包括基本信息、學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)等等。PPT的第二個(gè)部分向我們介紹的是對采購部主任這個(gè)崗位的基本認(rèn)識等等內(nèi)容。PPT的第三個(gè)部分向我們介紹的是對于自身競選的主要優(yōu)勢分析等等內(nèi)容。PPT的第四個(gè)部分向我們介紹的是對于采購部工作的未來規(guī)劃等等內(nèi)容。
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機(jī)關(guān)單位保密知識培訓(xùn)PPT
頁數(shù)：36 | 大小：33M本套PPT模板在內(nèi)容上分為黨的保密工作優(yōu)良傳統(tǒng)、充分認(rèn)識保密工作面臨的嚴(yán)峻形勢、做好新形勢下保密工作共計(jì)三個(gè)部分；第一部分首先闡述了在黨的歷史過程中在保密工作上的發(fā)展歷程，以及總體國家安全觀的內(nèi)容；第二部分闡明了如今國際格局下保密工作面臨的嚴(yán)峻形勢，強(qiáng)調(diào)了保密工作的重要性；第三部分從堅(jiān)定理想信念、堅(jiān)持黨管保密原則不動搖等方面介紹了進(jìn)行保密工作的具體方法；
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小兒推拿主要穴位PPT課件
頁數(shù)：40 | 大?。?9MPPT模板主要分為五個(gè)部分。第一部分介紹推拿手法，包括運(yùn)推，揉法，拿法，按法，摩法，振顫，搗法，捻法，掐法，分筋法，提捏法，捏脊法12種。第二部分詳細(xì)介紹頭面部穴位，包括天開門，分推太陰，太陽，掐天庭至承槳等五種。第三部分介紹上肢穴位，共有四十一種。第四部分介紹胸腹部穴位，共有六種。第五部分介紹腰背部及下肢部穴位，共有五種。
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安寧療護(hù)臥位護(hù)理PPT課件
頁數(shù)：31 | 大小：3M這份演示文稿從五個(gè)方面對安寧療護(hù)——臥位護(hù)理進(jìn)行展開分析，通過PowerPoint中幻燈片放映的方式呈現(xiàn)PPT模板內(nèi)容。第一、二部分是臥位的定義和性質(zhì)，并且對每一種性質(zhì)進(jìn)行了具體講解。第三部分主要展示了臥位的評估以及觀察要點(diǎn)，包括評估患者病情、意識狀態(tài)、自理能力等等。第四部分是常見臥位的適用范圍及護(hù)理要點(diǎn)，展示了九種臥位方式以及適用范圍和護(hù)理要點(diǎn)，包括仰臥位、側(cè)臥位、半坐臥位、俯臥位等等。同時(shí)說明了臥位不當(dāng)會產(chǎn)生的影響，包括感染、身體泛紅等等。第五部分是臥位指導(dǎo)要點(diǎn)及注意事項(xiàng)，從病人的角度出發(fā)，指出了需要注意的事項(xiàng)。
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護(hù)士長崗位年終總結(jié)PPT
頁數(shù)：41 | 大?。?6MPPT模板內(nèi)容主要通過PowerPoint軟件分四個(gè)部分來向我們展開介紹有關(guān)于護(hù)士長崗位年終總結(jié)報(bào)告的相關(guān)內(nèi)容。PPT模板內(nèi)容第一部分主要向我們詳細(xì)的講解了有關(guān)于護(hù)士長崗位年度工作的相關(guān)概述。第二部分是有關(guān)于護(hù)士長崗位完成的主要工作。第三部分主要向我們講解了護(hù)士長工作中存在的主要問題和改進(jìn)措施。第四部分主要向我們介紹了護(hù)士長崗位的工作計(jì)劃。
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中醫(yī)穴位貼敷PPT模板
頁數(shù)：23 | 大?。?6M這份演示文稿主要從六個(gè)部分對中醫(yī)穴位貼敷這一主題進(jìn)行詳細(xì)展開。第一部分是穴位貼敷概述，主要介紹了穴位貼敷定義。第二部分是穴位貼敷起源和發(fā)展史的介紹。第三部分是穴位貼敷原理的介紹。第四部分是藥物選擇的介紹。第五部分是適應(yīng)癥及禁忌癥的介紹，適應(yīng)癥包括呼吸系統(tǒng)、消化系統(tǒng)、內(nèi)分泌系統(tǒng)、心血管系統(tǒng)、風(fēng)寒麻痹和婦產(chǎn)科疾病等方面的適應(yīng)癥。
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穴位貼敷療法ppt課件
頁數(shù)：23 | 大?。?5M這份PPT由六個(gè)部分組成。第一部分內(nèi)容是穴位貼敷概述，此模板首先介紹了穴位貼敷法的概念。第二部分內(nèi)容是穴位貼敷起源及發(fā)展史，這一部分主要包括春秋戰(zhàn)國時(shí)期、東漢時(shí)期、晉唐時(shí)期和建國以來的發(fā)展。第三部分內(nèi)容是穴位貼敷原理及特點(diǎn)，這一部分一方面展示了其原理，另一方面是對其特點(diǎn)進(jìn)行介紹。第四部分內(nèi)容是藥物的選擇及制作，包括藥物的選擇和劑型、藥品的制作。第五部分內(nèi)容是適應(yīng)癥及禁忌癥。第六部分內(nèi)容是操作方法和注意事項(xiàng)。
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護(hù)士長崗位競聘ppt
頁數(shù)：20 | 大?。?M該演示文稿以幻燈片的形式介紹了后備護(hù)士長競聘的內(nèi)容，方便匯報(bào)人在使用PowerPoint時(shí)更好的介紹自己的競聘優(yōu)勢。PPT模板的第一部分介紹了姓名、年齡、政治面貌、最高學(xué)歷、職稱、婚姻狀態(tài)等內(nèi)容。第二部分介紹了自己的競聘優(yōu)勢，如有一定的病房管理經(jīng)驗(yàn)、有很好的溝通協(xié)調(diào)能力、性格隨和能吃苦等。第三部分介紹了自己對競聘崗位的認(rèn)知。第四部分介紹了提升自己和團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)、提高自己的溝通協(xié)調(diào)能力、協(xié)助護(hù)士長做好優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)等內(nèi)容。
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銷售經(jīng)理崗位競聘PPT
頁數(shù)：18 | 大?。?8M本套PPT模板在內(nèi)容上分為個(gè)人簡介、工作內(nèi)容、競聘優(yōu)勢、工作規(guī)劃共計(jì)四個(gè)部分；第一部分首先介紹了個(gè)人的入職時(shí)間、學(xué)歷水平、婚姻狀況、特長等基本信息；第二部分介紹了自己的工作內(nèi)容和工作經(jīng)歷，包括負(fù)責(zé)部分地區(qū)市場的開發(fā)、新客戶開發(fā)、產(chǎn)品重新定位等；第三部分闡明了自己的競聘優(yōu)勢，包括吃苦耐勞、熱愛學(xué)習(xí)、嚴(yán)格要求自己等；第四部分進(jìn)行了工作規(guī)劃；
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含教案
人教版二年級數(shù)學(xué)上冊第1課時(shí)不進(jìn)位加（兩位數(shù)加一位數(shù)的不進(jìn)位加）PPT課件含教案
頁數(shù)：11 | 大?。?6M這份PowerPoint由四個(gè)部分構(gòu)成。第一部分內(nèi)容是情境導(dǎo)入，該模板首先引導(dǎo)學(xué)生觀察圖片獲取重要信息，并提出有關(guān)數(shù)學(xué)問題。第二部分內(nèi)容是新課探究，這一部分首先展示了教科書上的題目，其次介紹了正確的計(jì)算方法，包括“擺小棒”、“筆算”，最后展示了正確答案。第三部分內(nèi)容是隨堂練習(xí)，這一部分主要包括《想一想》、《算一算》。第四部分內(nèi)容是課堂小結(jié)和課后作業(yè)。
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人教版二年級數(shù)學(xué)上冊第3課時(shí)進(jìn)位加（兩位數(shù)加兩位數(shù)的進(jìn)位加）PPT課件
頁數(shù)：15 | 大?。?8M這份演示文稿首先采用復(fù)習(xí)導(dǎo)入的方式引導(dǎo)學(xué)生用豎式計(jì)算下列100以內(nèi)的加減法，這不僅起到了復(fù)習(xí)作用，同時(shí)也很好的連接了新課內(nèi)容。第二部分是新課探究部分，這節(jié)新課內(nèi)容還是以100以內(nèi)的加減法為主，但最主要的教學(xué)目的是為了讓學(xué)生學(xué)會借位進(jìn)行加減法。第三部分是隨堂練習(xí)，這一部分可以檢測學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和教師的教學(xué)成果，可以幫助教師進(jìn)行教學(xué)反思。第四部分是課堂小結(jié)和課后作業(yè)。
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含教案
人教版二年級數(shù)學(xué)上冊第2課時(shí)不進(jìn)位加（兩位數(shù)加兩位數(shù)的不進(jìn)位加）PPT課件含教案
頁數(shù)：14 | 大?。?3M這份PowerPoint由四個(gè)部分構(gòu)成。第一部分內(nèi)容是復(fù)習(xí)導(dǎo)入，該模板首先要求學(xué)生用豎式計(jì)算四道習(xí)題并總結(jié)筆算方法。第二部分內(nèi)容是新課探究，這一部分首先展示了教科書上的習(xí)題，其次介紹了相關(guān)計(jì)算方法，包括擺小棒和筆算法，最后對題目正確答案進(jìn)行展示。第三部分內(nèi)容是隨堂練習(xí)，這一部分主要包括《擺一擺，算一算》、《填一填》。第四部分內(nèi)容是培優(yōu)訓(xùn)練和課堂小結(jié)。
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含教案
人教版二年級數(shù)學(xué)上冊第2課時(shí)退位減（兩位數(shù)減兩位數(shù)的退位減）PPT課件含教案
頁數(shù)：12 | 大小：5M這份PPT由四個(gè)部分組成。第一部分內(nèi)容是復(fù)習(xí)導(dǎo)入，此模板首先展示了八道口算題，其次是對口算答案進(jìn)行展示。第二部分內(nèi)容是新課探究，這一部分主要包括《擺小棒計(jì)算法》、《列豎式計(jì)算法》、《教科書練習(xí)題》。第三部分內(nèi)容是隨堂練習(xí)和培優(yōu)訓(xùn)練，這一部分一方面展示了四道列式題，另一方面是對《看圖回答問題》進(jìn)行展示。第四部分內(nèi)容是課堂小結(jié)和課后作業(yè)。
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含教案
人教版二年級數(shù)學(xué)上冊第1課時(shí)不退位減（兩位數(shù)減兩位數(shù)的不退位減）PPT課件含教案
頁數(shù)：11 | 大?。?3M這份PowerPoint由四個(gè)部分構(gòu)成。第一部分內(nèi)容是情境導(dǎo)入，該模板展示了奧運(yùn)金牌榜并引導(dǎo)學(xué)生提出相關(guān)數(shù)學(xué)問題。第二部分內(nèi)容是新課探究，這一部分首先展示教科書中的例題并鼓勵(lì)學(xué)生列式，其次介紹了兩種列式方法，包括利用圓片直觀圖計(jì)算和列豎式計(jì)算，最后對列式注意事項(xiàng)進(jìn)行簡要說明。第三部分內(nèi)容是隨堂練習(xí)和培優(yōu)訓(xùn)練。第四部分內(nèi)容是課堂小結(jié)和課后作業(yè)。
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擼起袖子加油干機(jī)關(guān)單位黨建黨員工作述職報(bào)告PPT模板
頁數(shù)：26 | 大?。?5M今年是深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神和十八屆六中全會的關(guān)鍵之年，是貫徹好黨的群眾路線實(shí)踐教育活動的重要一年，黨支部緊緊圍繞上級黨委的總體工作思路，深化思想工作，轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，加強(qiáng)黨建工作，從反“四風(fēng)”，轉(zhuǎn)作風(fēng)入手，確保廉政之風(fēng)的形成，樹立良好黨員干部形象。
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崗位競聘個(gè)人簡歷述職報(bào)告自我介紹PPT（無內(nèi)容）
頁數(shù)：31 | 大?。?0M這是一套精心設(shè)計(jì)的崗位競聘個(gè)人簡歷述職報(bào)告自我介紹 PPT 模板，共 30 頁，結(jié)構(gòu)完整，內(nèi)容豐富，能夠全方位展示競聘者的個(gè)人優(yōu)勢與崗位適配度，助力競聘者脫穎而出。模板的開篇是個(gè)人簡歷部分，這里如同一本精心編寫的個(gè)人成長史，詳細(xì)記錄了競聘者的教育背景，從知名院校的專業(yè)學(xué)習(xí)到所掌握的扎實(shí)理論知識，為后續(xù)的職業(yè)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。工作資歷部分則清晰地呈現(xiàn)了競聘者在不同階段的工作經(jīng)歷，涵蓋的行業(yè)、擔(dān)任的職位以及取得的成績，讓評委能夠直觀地了解其職業(yè)發(fā)展脈絡(luò)。此外，所獲專業(yè)證書及各類榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)也被一一羅列，這些不僅是競聘者專業(yè)能力的有力證明，更為其在競聘中增添了重要砝碼，為后續(xù)內(nèi)容的展開提供了堅(jiān)實(shí)的專業(yè)支撐。緊接著是崗位認(rèn)知板塊，這是競聘者展示對目標(biāo)崗位理解的關(guān)鍵部分。競聘者從職責(zé)范圍、工作流程、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、業(yè)務(wù)目標(biāo)等多個(gè)維度，深入剖析目標(biāo)崗位的要求，結(jié)合自身的經(jīng)驗(yàn)和見解，闡述對崗位的深刻理解。這部分內(nèi)容不僅體現(xiàn)了競聘者對崗位的熟悉程度，更能讓評委看到其是否具備與崗位相匹配的思維方式和職業(yè)素養(yǎng)，是競聘成功的重要基礎(chǔ)。第三部分聚焦工作成就，是對競聘者過往工作成果的集中展示。通過系統(tǒng)梳理過往工作中的關(guān)鍵業(yè)績和代表性成果，競聘者將自己在項(xiàng)目管理、業(yè)務(wù)拓展、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面的成績一一呈現(xiàn)。而且，為了使這些成就更具說服力，模板還精心設(shè)計(jì)了數(shù)據(jù)支撐環(huán)節(jié)，用具體的數(shù)據(jù)、圖表等形式，直觀地展示工作成果的規(guī)模、效益和影響力，讓評委能夠清晰地看到競聘者為前雇主創(chuàng)造的價(jià)值，從而增強(qiáng)對其能力的認(rèn)可。在競聘優(yōu)勢部分，模板采用了對比圖表和百分比數(shù)據(jù)等可視化方式，將競聘者在專業(yè)能力、管理經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)新思維等方面的優(yōu)勢直觀地展現(xiàn)出來。通過與同行業(yè)人員或崗位要求的對比，清晰地呈現(xiàn)競聘者的獨(dú)特之處和核心競爭力。這種直觀的展示方式，能夠讓評委快速抓住競聘者的亮點(diǎn)，加深對其優(yōu)勢的印象，從而在眾多競聘者中脫穎而出。第五部分詳細(xì)說明履職能力，這是競聘者展示與崗位要求相匹配的專業(yè)素養(yǎng)的重要環(huán)節(jié)。模板分層次闡述了競聘者在專業(yè)知識、技能水平、溝通能力、問題解決能力等方面的能力，結(jié)合具體的工作案例和實(shí)際成果，讓評委能夠全面了解競聘者是否具備勝任目標(biāo)崗位的能力。這種系統(tǒng)化的展示方式，不僅能夠體現(xiàn)競聘者的全面性，還能讓評委對其能力的深度和廣度有更清晰的認(rèn)識。最后是目標(biāo)規(guī)劃部分，這是競聘者展示未來工作思路和決心的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。模板中包含了明確的量化指標(biāo)和詳細(xì)的實(shí)施路徑，從短期目標(biāo)到長期規(guī)劃，從具體任務(wù)到時(shí)間節(jié)點(diǎn)，競聘者清晰地闡述了自己在目標(biāo)崗位上的工作計(jì)劃和發(fā)展方向。這種清晰的規(guī)劃不僅能夠讓評委看到競聘者對未來的思考和規(guī)劃能力，還能讓評委對其未來在崗位上的表現(xiàn)充滿期待，從而增加競聘成功的概率。整套模板設(shè)計(jì)精美，內(nèi)容邏輯清晰，重點(diǎn)突出，無論是從視覺效果還是內(nèi)容呈現(xiàn)上，都能夠讓競聘者在崗位競聘中更好地展示自己，贏得評委的認(rèn)可。
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含講稿
國企重點(diǎn)崗位213個(gè)廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及防控措施培訓(xùn)PPT課件
頁數(shù)：55 | 大小：11M這份PowerPoint由八個(gè)部分構(gòu)成。第一部分內(nèi)容是兩級班子，PPT模板一方面介紹了民主科學(xué)決策和政治紀(jì)律，另一方面是組織、群眾、廉潔和工作紀(jì)律。第二部分內(nèi)容是黨群工作，這一部分主要包括黨建、紀(jì)檢監(jiān)察、工會和黨支部等工作內(nèi)容。第三部分內(nèi)容是人力資源管理。第四部分內(nèi)容是財(cái)務(wù)、審計(jì)管理，這一部分首先介紹了會計(jì)核算和監(jiān)督審核，其次是審計(jì)工作和廉潔紀(jì)律，最后是對內(nèi)控制度執(zhí)行進(jìn)行介紹。第五部分內(nèi)容是設(shè)備物資管理，包括招標(biāo)管理、設(shè)備采購和物資采購的內(nèi)容。第六部分內(nèi)容是成本管理，包括勞務(wù)分包和成本核算管理。第七部分內(nèi)容是市場經(jīng)營工作。第八部分內(nèi)容是安全、質(zhì)量、生產(chǎn)管理。
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含講稿
企業(yè)事業(yè)單位春節(jié)后開工第一課培訓(xùn)講座會議PPT含講稿
頁數(shù)：21 | 大?。?3M這是一套專為企業(yè)事業(yè)單位春節(jié)后開工第一課設(shè)計(jì)的培訓(xùn)PPT，共20頁。春節(jié)假期結(jié)束后，職工們從輕松的休假模式回歸到緊張的工作狀態(tài)，這一階段往往是安全生產(chǎn)事故的高發(fā)期。因此，開展開工第一課培訓(xùn)對于提升職工的安全意識、防范生產(chǎn)安全事故具有重要意義。通過系統(tǒng)的培訓(xùn)，職工不僅能夠在工作中保持高度的安全警覺性，還能在日常生活中主動發(fā)現(xiàn)并排除身邊的隱患，從而有效降低事故發(fā)生的概率。同時(shí)，這也促使企業(yè)的安全生產(chǎn)管理更加嚴(yán)格，相關(guān)人員能夠及時(shí)排查隱患并落實(shí)整改措施，為后續(xù)的安全生產(chǎn)工作筑牢基礎(chǔ)。該P(yáng)PT內(nèi)容豐富，分為四個(gè)部分。第一部分聚焦于“節(jié)后常見的八大危險(xiǎn)”，詳細(xì)列舉了職工在復(fù)工初期容易忽視的安全隱患，例如違章操作、安全裝置失效、用手代替工具操作、冒險(xiǎn)進(jìn)入危險(xiǎn)場所等。這些常見問題往往是事故的導(dǎo)火索，通過具體案例和詳細(xì)講解，幫助職工認(rèn)識到這些危險(xiǎn)行為的嚴(yán)重性，從而在工作中時(shí)刻保持警惕。第二部分為“復(fù)工復(fù)產(chǎn)十注意”，這一板塊從實(shí)際操作層面出發(fā)，強(qiáng)調(diào)了節(jié)后復(fù)工時(shí)必須遵守的安全規(guī)范。例如，作業(yè)人員必須持證上崗，確保具備相應(yīng)的操作技能和安全知識；規(guī)范危險(xiǎn)化學(xué)品的儲存和使用，避免因管理不善引發(fā)事故；嚴(yán)禁堵塞消防通道，確保緊急情況下人員能夠安全疏散。這些注意事項(xiàng)為職工提供了明確的行為準(zhǔn)則，幫助他們在復(fù)工初期迅速進(jìn)入安全工作狀態(tài)。第三部分是“節(jié)后復(fù)產(chǎn)十檢查”，這一板塊強(qiáng)調(diào)了企業(yè)自身在復(fù)工階段的安全管理責(zé)任。一方面，企業(yè)需要定期檢查安全基礎(chǔ)設(shè)施，確保設(shè)備的正常運(yùn)行和安全防護(hù)裝置的有效性；另一方面，要全面排查各類安全隱患，做到早發(fā)現(xiàn)、早整改。通過系統(tǒng)的檢查和整改，企業(yè)能夠及時(shí)消除潛在的安全風(fēng)險(xiǎn)，為職工創(chuàng)造一個(gè)安全的工作環(huán)境。第四部分為“隱患排查十?dāng)?shù)招”，這一板塊為企業(yè)和職工提供了實(shí)用的隱患排查方法和技巧。通過具體的排查步驟和操作指南，幫助職工在日常工作中主動發(fā)現(xiàn)隱患，并及時(shí)上報(bào)和處理。這些方法不僅實(shí)用性強(qiáng)，還具有很強(qiáng)的可操作性，能夠有效提升企業(yè)和職工的隱患排查能力。通過這套PPT的培訓(xùn)，企業(yè)能夠在春節(jié)后迅速提升職工的安全意識，規(guī)范工作行為，完善安全管理機(jī)制，從而為新一年的安全生產(chǎn)工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
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含講稿
工作中的“換位思考”企業(yè)員工培訓(xùn)PPT課件免費(fèi)下載
頁數(shù)：23 | 大?。?7M這份演示文稿主要從三個(gè)部分對工作中的換位思考企業(yè)員工培訓(xùn)進(jìn)行具體展開。第一部分是什么是換位思考，主要介紹了換位思考的定義、企業(yè)管理中的換位思考以及換位思考的淵源。第二部分是換位思考在管理中的作用，包括有利于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展、有利于建立良好的企業(yè)文化和有利于形成有效的管理溝通。第三部分是換位思考應(yīng)當(dāng)注意的問題，包括只宜律己，不宜律他、只宜行動，不宜宣傳、以上對下，不以下對上等。
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含講稿
管理者的角色定位自我認(rèn)知職場培訓(xùn)課件PPT含講稿
頁數(shù)：25 | 大小：54M這份PPT由三個(gè)部分組成。第一部分內(nèi)容是正確認(rèn)識管理者角色，此模板一方面介紹了管理者的角色定位自我認(rèn)知，另一方面是作為上司和同事的管理者應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。第二部分內(nèi)容是初入管理的幾大誤區(qū)，這一部分主要包括角色定位不恰當(dāng)、不能做民意代表、不能當(dāng)同情者。第三部分內(nèi)容是管理者應(yīng)具備的素養(yǎng)，這一部分首先介紹了管理者與非管理者的根本差別，其次是在管理中運(yùn)用南風(fēng)法則，最后是對“木桶”法則和“刺猬”法則進(jìn)行介紹。