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酒店收益管理培訓(xùn)完整PPT
頁數(shù)：38 | 大?。?3M這份PowerPoint由八個部分構(gòu)成。第一部分內(nèi)容是收益管理，該模板首先對酒店收益管理的意義進行闡述，其次是酒店收益管理的解說。第二部分內(nèi)容是客房出租率的預(yù)測，這一部分首先介紹了預(yù)測的概念，其次是預(yù)測的重要性。第三部分內(nèi)容是關(guān)鍵數(shù)據(jù)的分析，這一部分主要包括平均房價及其計算方式、出租客房數(shù)和出租率。第四部分內(nèi)容是酒店細(xì)分客源市場。第五部分內(nèi)容是與預(yù)測相關(guān)的因素。第六部分內(nèi)容是計算預(yù)測出租率的方法。第七部分內(nèi)容是酒店預(yù)測報表的制作。第八部分內(nèi)容是計算可用房數(shù)的方法。
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流程管理培訓(xùn)PPT模板
頁數(shù)：31 | 大?。?3M該演示文稿以幻燈片的形式介紹了企業(yè)如何做好流程管理的內(nèi)容，方便講授人在使用PowerPoint時更好的介紹提升流程管理的方法。PPT模板的第一部分介紹了資源匹配、流程和制度執(zhí)行不了或執(zhí)行不力的原因分析這個方面的內(nèi)容。第二部分介紹了流程的概念、流程六要素、流程重點關(guān)注對象、優(yōu)秀流程的四個特征、流程與組織結(jié)構(gòu)的關(guān)系、流程管理的概念、不同階段的流程管理的特點、流程管理的三個層次等內(nèi)容。第三部分介紹了提升流程管理的方法以及流程優(yōu)化應(yīng)遵循的主要原則。
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精細(xì)化管理培訓(xùn)PPT課件
頁數(shù)：25 | 大小：63M該演示文稿以幻燈片的形式介紹了精細(xì)化管理培訓(xùn)的內(nèi)容，方便企業(yè)的工作人員在使用PowerPoint時更好的了解精細(xì)化管理的概念。PPT模板的第一部分介紹了精細(xì)化管理的定義及內(nèi)涵、背景與發(fā)展、重要性與意義等內(nèi)容。第二部分介紹了精細(xì)化管理體系建立與完善、數(shù)據(jù)驅(qū)動思維培養(yǎng)與運用、團隊協(xié)作與溝通機制搭建等方面的內(nèi)容。第三部分介紹了目標(biāo)設(shè)定與分解落實過程解讀、流程優(yōu)化及執(zhí)行效果評估方法論述、成本控制策略及實踐案例分享等內(nèi)容。第四部分介紹了理念轉(zhuǎn)變困難、標(biāo)準(zhǔn)化與靈活性矛盾、數(shù)據(jù)支持不足等內(nèi)容。第五部分介紹了華為公司精細(xì)化管理、豐田汽車精細(xì)化管理、阿里巴巴精細(xì)化管理等方面的內(nèi)容。第六部分介紹了本次培訓(xùn)的重點。
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績效管理與職業(yè)生涯規(guī)劃PPT
頁數(shù)：23 | 大?。?0M這份演示文稿主要從四個部分對績效管理培訓(xùn)進行詳細(xì)展開。第一部分是績效管理概述，這一部分主要介紹了績效管理的定義、績效管理的誤區(qū)和績效指標(biāo)的制定。第二部分是績效管理實施，包括績效指標(biāo)實施的方法、績效考核結(jié)果的反饋。第三部分是績效管理的應(yīng)用介紹，包括績效考核的范圍、績效考核表構(gòu)成及說明、績效考核方式以及評分方式。第四部分是答疑時間。
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關(guān)于時間管理主題班會PPT
頁數(shù)：26 | 大?。?0MPPT模板從四個部分來展開介紹關(guān)于管理時間主題班會的相關(guān)內(nèi)容。PPT模板的第一部分介紹了時間餅的含義以及操作方法，并強調(diào)了時間餅的重要作用。第二部分闡述了杯子理論的基本概念，并分析了學(xué)習(xí)當(dāng)中的優(yōu)先級以及杯子理論的重要作用。第三部分介紹了學(xué)習(xí)時間的馬太效應(yīng)，并提出了提高學(xué)習(xí)效率的有效措施。第四部分展示了班主任給孩子們的寄語。
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企業(yè)合規(guī)管理課件PPT模板
頁數(shù)：40 | 大小：71MPPT模板內(nèi)容主要通過PowerPoint軟件分三個部分來向我們展開介紹有關(guān)于企業(yè)合規(guī)管理學(xué)習(xí)課件的相關(guān)內(nèi)容。PPT模板內(nèi)容第一部分主要向我們詳細(xì)的講解了合規(guī)管理的相關(guān)概述，包括合規(guī)的概念以及合規(guī)風(fēng)險的的概念等等內(nèi)容。第二部分主要向我們詳細(xì)的講解了有關(guān)于企業(yè)員工行為的基本規(guī)范以及相關(guān)要求。最后一部分主要向我們詳細(xì)的介紹了業(yè)務(wù)條線合規(guī)指引的具體內(nèi)容。
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物流與供應(yīng)鏈管理ppt
頁數(shù)：26 | 大?。?0M這份PPT由三個部分組成。第一部分內(nèi)容是物流的重要性，此模板首先介紹了國內(nèi)外重視物流的原因，其次是對新型的商業(yè)模式進行闡述，最后是供應(yīng)鏈物流的需求。第二部分內(nèi)容是物流的概念，這一部分主要包括物流系統(tǒng)論的基本原理、物流概念的來源、物流中心與配送中心。第三部分內(nèi)容是供應(yīng)鏈管理及其策略，這一部分一方面展示了有效率的治理結(jié)構(gòu)，另一方面是對航空運輸?shù)臉屑~進行詳細(xì)介紹。
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糖尿病的健康管理宣教PPT
頁數(shù)：30 | 大?。?7M這份演示文稿主要從六個部分對糖尿病的健康管理進行詳細(xì)展開。第一部分是糖尿病定義的介紹。第二部分是糖尿病病因及發(fā)病機制的介紹。第三部分是糖尿病風(fēng)險增高的分類及臨床表現(xiàn)介紹。第四部分是糖尿病的危害介紹，包括急性并發(fā)癥和慢性并發(fā)癥。第五部分是糖尿病的健康管理介紹。第六部分是糖尿病治療的介紹，包括飲食治療、運動療法和藥物治療。
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公司管理評審報告課件PPT
頁數(shù)：31 | 大小：25MPPT模板內(nèi)容主要通過PowerPoint軟件分幾個部分來向我們展開介紹有關(guān)于管理評審報告培訓(xùn)課件的相關(guān)內(nèi)容。PPT模板內(nèi)容第一部分主要是有關(guān)于內(nèi)部及外部審核總結(jié)的內(nèi)容。第二部分是有關(guān)于顧客反饋的相關(guān)內(nèi)容。第三部分主要是有關(guān)于方針適宜性及目標(biāo)達成狀況的具體內(nèi)容。第四部分主要是有關(guān)于培訓(xùn)的相關(guān)情況。第五部分是有關(guān)于公司過程監(jiān)視和測量實施情況的總結(jié)。最后一部分是有關(guān)于公司資源的要求以及相關(guān)的改進建議等等內(nèi)容。
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公司團隊建設(shè)管理培訓(xùn)PPT
頁數(shù)：28 | 大?。?8MPPT模板內(nèi)容主要通過PowerPoint軟件分幾個部分來向我們展開介紹有關(guān)于團隊建設(shè)培訓(xùn)課件的相關(guān)內(nèi)容。PPT模板內(nèi)容第一部分主要向我們詳細(xì)的講解了團隊的作用。第二部分主要向我們詳細(xì)的介紹了團隊與群體的關(guān)系。第三部分主要是有關(guān)于團隊行為曲線的分析。第四部分主要向我們詳細(xì)的講解了有關(guān)于常見的四種團隊形式。第五部分是有關(guān)于團隊建設(shè)的原則。最后一部分主要向我們講解了有關(guān)于高校團隊的三個層次。
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船舶管理培訓(xùn)課件PPT
頁數(shù)：32 | 大?。?0M這份PPT由三個部分組成。第一部分內(nèi)容是船舶安全管理規(guī)章，此模板首先介紹了駕駛、輪機部門聯(lián)系制度，其次是對駕駛臺規(guī)則進行展示，最后是自動舵使用規(guī)定和救生艇安全操作。第二部分內(nèi)容是法定記錄的記載與管理，這一部分主要包括航海日志的記載與管理、航海日志的4個部分、車鐘記錄薄的記載與管理。第三部分內(nèi)容是船舶升掛國旗管理辦法，這一部分一方面展示了深掛國旗的相關(guān)規(guī)定，另一方面是對《中華人民共和國國旗法》的規(guī)定進行展示。
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含講稿
企業(yè)成本管理PPT含講稿
頁數(shù)：40 | 大?。?2M在競爭白熱化的市場環(huán)境中，企業(yè)成本管理堪稱企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵命脈。精準(zhǔn)地把控成本，就如同為企業(yè)的利潤增長開辟了一條綠色通道，不僅能直接拓寬利潤空間，還能為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展儲備充足的資金，成為企業(yè)穩(wěn)健前行的堅實后盾。合理規(guī)劃資源，能有效避免資源浪費，讓企業(yè)的運營流程更加順暢高效。成本管理還有助于提升產(chǎn)品的價格競爭力，以更具優(yōu)勢的價格吸引消費者，從而贏得更多的市場份額，使企業(yè)在復(fù)雜多變的商海中站穩(wěn)腳跟，從容應(yīng)對各種挑戰(zhàn)?，F(xiàn)在，一套精心制作、共計 39 頁的企業(yè)成本管理 PPT 培訓(xùn)課件，為企業(yè)深入學(xué)習(xí)和實踐成本管理提供了全面且系統(tǒng)的指導(dǎo)。這份 PPT 由六個核心部分構(gòu)成。第一部分聚焦 “企業(yè)成本管理”，先從企業(yè)人的視角探討企業(yè)的價值和經(jīng)濟效益，讓大家明晰企業(yè)運營的核心目標(biāo)。接著介紹企業(yè)成本的構(gòu)成，包括原材料成本、人力成本、設(shè)備成本等，以及制造流程，使企業(yè)對成本產(chǎn)生的源頭和流轉(zhuǎn)過程有清晰認(rèn)識。最后通過一個原理闡述短板問題，強調(diào)成本管理中薄弱環(huán)節(jié)對整體的影響。第二部分圍繞 “物控與生管成本” 展開，首先介紹物料需求計劃（MRP），這是一種科學(xué)的物料管理方法，能根據(jù)產(chǎn)品需求精準(zhǔn)計算物料用量。接著列出幾點實用策略，用以解釋如何改善成本，比如優(yōu)化庫存管理、合理安排生產(chǎn)計劃等，并引入成本的中心概念，讓企業(yè)明確成本控制的重點方向。最后介紹怎樣找出邏輯性問題，通過分析生產(chǎn)流程中的不合理之處，挖掘成本降低的潛力。第三部分是 “質(zhì)量成本管理”，詳細(xì)介紹質(zhì)量成本的概念，即企業(yè)為確保和提高產(chǎn)品質(zhì)量而支出的一切費用，以及因未達到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)而產(chǎn)生的損失。同時闡述質(zhì)量成本的構(gòu)成，包括預(yù)防成本、鑒定成本、內(nèi)部損失成本和外部損失成本；講解核算方法，讓企業(yè)能準(zhǔn)確計量質(zhì)量成本；還介紹質(zhì)量成本報告和計劃與控制，幫助企業(yè)有效管理質(zhì)量成本。第四部分為 “人力成本管理”，深入介紹人力成本如何管理，涵蓋招聘、培訓(xùn)、薪酬福利等多個環(huán)節(jié)。并給出實際案例分析，通過具體案例剖析人力成本管理中的問題與解決方案，讓企業(yè)從中汲取經(jīng)驗。第五部分給出 “應(yīng)用工具和方法”，如 PDCA 循環(huán)，通過計劃、執(zhí)行、檢查、處理四個階段，不斷優(yōu)化成本管理流程；80/20 法則，幫助企業(yè)找出關(guān)鍵的少數(shù)成本因素，重點管控；ABC 分類法，對成本項目進行分類管理，提高管理效率。第六部分列出 “現(xiàn)代成本控制理念”，包括戰(zhàn)略成本管理理念，從企業(yè)戰(zhàn)略高度規(guī)劃成本；作業(yè)成本管理理念，以作業(yè)為基礎(chǔ)核算和控制成本；成本效益理念，追求成本與效益的最佳平衡；持續(xù)改進理念，不斷優(yōu)化成本管理策略。通過這套 PPT，企業(yè)能夠全面掌握成本管理的知識與技能，提升成本管理水平，增強企業(yè)的核心競爭力。
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含講稿
手術(shù)標(biāo)本的管理PPT含講稿
頁數(shù)：24 | 大?。?M在醫(yī)療領(lǐng)域，手術(shù)標(biāo)本的管理是一項極為重要且嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鳎P(guān)乎著患者的診斷準(zhǔn)確性和后續(xù)治療方案的制定。手術(shù)標(biāo)本，主要是指在手術(shù)過程中取下的患者身體組織器官，以及與疾病相關(guān)的物體，這些標(biāo)本猶如一把把 “鑰匙”，能夠幫助醫(yī)療團隊解鎖疾病的奧秘。由于手術(shù)標(biāo)本對醫(yī)療診斷和研究具有重要價值，其處理有著非常嚴(yán)格的程序。任何隨意取走標(biāo)本的行為都可能破壞醫(yī)療流程的完整性，影響診斷結(jié)果的準(zhǔn)確性，進而延誤患者的治療。因此，護理工作者作為手術(shù)標(biāo)本管理的重要參與者，必須詳細(xì)了解標(biāo)本的處理方法，嚴(yán)格遵循規(guī)范操作。現(xiàn)在，一套通過 PowerPoint 精心制作、共包含 23 張幻燈片的手術(shù)標(biāo)本的管理 PPT 課件，為醫(yī)療工作者提供了全面且系統(tǒng)的學(xué)習(xí)資料。這份演示文稿主要從八個部分展開對手術(shù)標(biāo)本管理方法的介紹。第一部分 “手術(shù)標(biāo)本定義的介紹”，明確手術(shù)標(biāo)本的概念，讓醫(yī)療工作者對其有清晰的認(rèn)知。第二部分 “手術(shù)標(biāo)本的原則介紹”，涵蓋即刻核對原則，確保標(biāo)本來源準(zhǔn)確無誤；即刻記錄原則，詳實記錄標(biāo)本相關(guān)信息；及時處理原則，避免標(biāo)本長時間放置影響檢測結(jié)果。同時介紹洗手護士的工作職責(zé)，強調(diào)其在標(biāo)本管理中的關(guān)鍵作用；再次明確應(yīng)遵循即刻核對原則，以及選擇合適的容器存放標(biāo)本，保障標(biāo)本的完整性。第三部分 “手術(shù)標(biāo)本的重要性介紹”，闡述手術(shù)標(biāo)本對疾病診斷、病情評估以及醫(yī)學(xué)研究的重要意義，它是制定精準(zhǔn)治療方案的重要依據(jù)。第四部分 “手術(shù)標(biāo)本的分類”，詳細(xì)介紹組織器官標(biāo)本，如切除的腫瘤組織；細(xì)胞學(xué)標(biāo)本，像宮頸涂片；快速冰凍標(biāo)本，用于術(shù)中快速診斷；以及其他標(biāo)本，讓工作者能根據(jù)不同類型采取恰當(dāng)?shù)奶幚矸绞健５谖宀糠?“手術(shù)標(biāo)本的保管”，講解如何妥善保管標(biāo)本，包括合適的存儲環(huán)境、定期檢查等，防止標(biāo)本損壞或丟失。第六部分 “手術(shù)標(biāo)本的處置方法介紹”，介紹標(biāo)本的固定、保存、送檢前的預(yù)處理等處置方法，確保標(biāo)本符合檢測要求。第七部分 “手術(shù)標(biāo)本的送檢”，說明送檢流程，包括送檢時間、送檢人員、交接手續(xù)等，保證標(biāo)本能及時、準(zhǔn)確地送達檢測部門。第八部分 “管理注意事項的介紹”，強調(diào)在整個標(biāo)本管理過程中的注意事項，如嚴(yán)格的人員資質(zhì)要求、信息保密等，避免出現(xiàn)管理漏洞。通過這套 PPT 課件，醫(yī)療工作者能夠系統(tǒng)地學(xué)習(xí)手術(shù)標(biāo)本的管理方法，提升管理水平，為醫(yī)療工作的順利開展提供有力保障。
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團隊管理商務(wù)培訓(xùn)PPT
頁數(shù)：25 | 大?。?7M團隊是企業(yè)的核心競爭力，因此，一個企業(yè)對團隊的管理必不可少，團隊管理分為：1、團隊概述；2、、團隊管理；3、團隊的職能；4、團隊的執(zhí)行力。
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自我情緒控制管理PPT課件
頁數(shù)：24 | 大?。?1M情緒不僅影響著我們的生活，也與我們的工作、學(xué)習(xí)息息相關(guān)，我們要學(xué)會自律就要學(xué)會控制好自己的情緒。這就需要學(xué)習(xí)如何控制好自己的情緒，做情緒的主人，這套自我情緒控制管理PPT課件分為：1、情緒的分類；2、情緒對人的影響；3、如何控制自己的情緒；4、做情緒的管理者；四個部分簡單的概述了情緒控制與管理。
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情緒管理培訓(xùn)ppt模板
頁數(shù)：41 | 大?。?M這套情緒管理PPT課件模板適用于現(xiàn)代高壓人群的學(xué)習(xí)，模板內(nèi)容包括：1、壓力的來源有哪些；2、如何對思維進行改造；3、緩解壓力的方法有哪些；4、學(xué)習(xí)面對壓力控制情緒的技巧；5、員工壓力管理辦法等......俗話說有壓力才有動力，但是壓力過大就會沒了動力，讓我們正確管理自己的情緒，學(xué)會如何減壓，積極向上，在人生的道路上越走越寬，越走越遠。
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管理分析報告ppt模板
頁數(shù)：25 | 大小：13M這是一套商務(wù)藍大氣幾何風(fēng)管理分析報告PPT模板，共25張。幾何圖形裁圖、幾何風(fēng)創(chuàng)意設(shè)計封面、目錄頁、過渡頁，商務(wù)藍配色，扁平化圖表，精美幾何風(fēng)圖文排版制作。用寫字樓、高山、胡泊、高端辦公室等元素裝飾模板，大氣、高端、商務(wù)、時尚。
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倉儲物流管理PPT模板
頁數(shù)：23 | 大?。?0M這套偏平風(fēng)設(shè)計風(fēng)格的倉儲物流管理PPT模板素材，模板以深藍色為主色調(diào)，配搭起各種線條、數(shù)據(jù)、邏輯符號，這是一套邏輯性和理論性很強的方案性PPT模板。封面以深藍色為背景色，倉庫、貨車、運送車、各種貨物圖案搭配，更突出白底宋體字主題：倉儲物流管理方案。
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安全生產(chǎn)管理PPT模板
頁數(shù)：24 | 大?。?4M事故是最大的成本，安全是最大的效益。2020年6月是全國第19個“安全生產(chǎn)月”，深入貫徹學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述精神，著眼加強疫情防控常態(tài)化條件下的安全生產(chǎn)工作、安全生產(chǎn)五項攻堅和專項治理三年行動排查治理工作，以“消除事故隱患，筑牢安全防線”為主題。企業(yè)是社會大家庭中的一個細(xì)胞，安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的重要保障，只有抓好企業(yè)自身安全生產(chǎn)，才能促進社會大環(huán)境的穩(wěn)定。這套簡約風(fēng)格的2020安全生產(chǎn)月PPT模板素材，帶您一起了解更多的企業(yè)安全知識。
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6s管理培訓(xùn)ppt模板
頁數(shù)：55 | 大?。?3M6s管理培訓(xùn)ppt模板，學(xué)習(xí)掌握6S的管理模式精髓，發(fā)展壯大自己的企業(yè)。每一個企業(yè)都需要有他自己的團隊、管理模式、企業(yè)文化等，才能建構(gòu)企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展。6S管理方法最初起源于日本，是日本各個企業(yè)中獨特的一種管理模式，被譽為日本經(jīng)濟騰飛的大法寶之一。6S管理法主要指的是對企業(yè)各部門各崗位開展試驗操作、實地訓(xùn)練、辦公場所、生產(chǎn)現(xiàn)場等各環(huán)節(jié)運行情況和狀態(tài)不斷進行整理、整頓、清掃、清潔、提高素養(yǎng)及安全的活動。