-
專業課程融入思政工作的教學設計理念與方法參考教學課件PPT
頁數：55 | 大小：12M這份PowerPoint主要由三個方面組成，以幻燈片的形式放映，更加便于演示文稿來展示相關內容。第一部分內容是課程思政的概念與內涵。第一部分內容是課程思政的概念與內涵。PPT模板一方面介紹了課程思政的相關稱謂，另一方面是專業課程思政概念的內涵與外延。第二部分內容是專業課程融入思政教學，這一部分從9個方面來介紹，包括目標、內容、方法、引導和評價等方面。第三部分內容是專業課程思政實例，這一部分從理念，整體設計，實踐過程、方法及成效三個方面來展開介紹。
-
高考志愿填報方法技巧指南授課PPT課件
頁數：38 | 大小：7MPPT模板展示了如何去科學有效地完成高考志愿填報的工作，PPT以簡潔直白的方式，為高考畢業生提供了極具參考價值的志愿填報相關信息普及，PPT在分析不同情況下報名的選擇，以及報考步驟的合理化參考，概括了不同高校的專業類別與數量，對專業價值以及學校在學習、就業上的實力參考，力求幫助考生在高考志愿填報上做到思想觀念恰當，專業知識科學鑒別了解以及有效地行動三者想統一，努力完成好這項人生重大選擇工作。
-
化學實驗基本方法PPT課件免費下載
頁數：22 | 大小：11MPPT模板內容主要通過PowerPoint軟件分幾個部分來向我們展開介紹有關化學實驗基本方法課件的相關內容，共計22張幻燈片。PPT模板內容第一部分主要向我們強調了化學實驗的安全，化學實驗主要涉及三大領域，包括自然科學、社會科學以及思維科學。第二部分主要向我們詳細的講解了混合物的分離和提純的內容，包括過濾、蒸發、蒸餾、萃取等等過程。
-
應聘者在求職面試過程中的方法和技巧ppt
頁數：25 | 大小：11M這篇PPT模板展示了應聘面試技巧培訓的相關知識與教學交流。PPT模板以白色背景作為主基調，PPT字體以黑色為主。PPT模板以招聘信息、面試官、應聘者、電腦、城市、時間等應聘面試相關文化元素作為裝飾，形象地烘托了應聘面試的邏輯性。PPT內容主要詳述了招聘信息要點的讀取、應聘面試的重要原則以及面試的決定性小技巧等相關知識，幫助我們更好的進行相關研究與探討。
-
工程造價計價的兩種方法PPT課件免費下載
頁數：25 | 大小：19MPPT模板內容主要通過PowerPoint軟件分兩個部分來向我們展開介紹有關于工程造價計價培訓課件的相關內容。PPT模板內容第一部分主要向我們詳細的講述了第一種方法，這種方法叫做工程定額計價法，它主要分為收集資料、熟悉圖紙等等階段。第二部分主要向我們詳細的介紹了有關于工程量清單計價法的相關內容，這種方法與工程量定額計價法的步驟是基本一致的，只是有兩個階段稍有不同。
-
紙漿畫制作過程及方法非物質文化遺產PPT課件
頁數：17 | 大小：5M本套PPT模板在內容上分為紙漿畫起源簡介、紙漿畫作品欣賞、紙漿畫制作方法、紙漿畫的意義共計四個部分；第一部分首先介紹了紙漿畫的起源時間和藝術特點，包括色彩豐富、環保可持續、質感獨特、有地域特色等；第二部分通過紙漿畫的圖片展示了這一非物質遺產文化的藝術特色和生命力；第三部分闡述了紙漿畫的制作方法，包括準備材料、制作紙漿、染色紙漿、添加膠質等；第四部分闡明了紙漿畫的意義，包括藝術創新、環保理念等；
-
體育說課幼兒體育游戲及創編方法PPT課件
頁數：26 | 大小：18M本套PPT模板在內容上分為幼兒體育游戲、體育游戲的創編方法和步驟、幼兒體育游戲的組織和指導、體育教學過程的基本規律共計四個部分；第一部分首先介紹了體育游戲的定義概述，體育游戲的特點，包括小班游戲特點、中班游戲特點、大班游戲特點等，以及不同年齡段的體育游戲要求；第二部分介紹了體育游戲的結構和創編原則；第三部分闡述了選擇游戲的方法、游戲前的準備、游戲的組織和教學等；第四部分介紹了體育教學的基本規律；
-
體育說課健美操的訓練方法PPT課件
頁數：24 | 大小：5MPPT模板內容主要通過包括PowerPoint軟件分四個部分來向我們展開介紹有關于健美操訓練方法課件的相關內容。PPT模板內容第一部分主要向我們詳細的講述了有關于健美操的概念與它的作用。第二部分是有關于健美操的分類以及它所涉及到的具體內容。第三部分主要向我們展示了健美操比較常用的基本手型。第四部分主要是有關于健美操的基本步伐，并通過相關的實操來檢測同學們的學習效果。
-
體育競賽方法與編排PPT課件免費下載
頁數：26 | 大小：4MPPT模板內容主要通過PowerPoint軟件分兩個部分來向我們展開介紹有關于體育競賽編排教育教學課件的相關內容。PPT模板內容第一部分主要向我們詳細的講解了有關于體育競賽的相關方法和體系，包括對抗性體育競賽的概念以及體育競賽的主要方法等等內容。第二部分主要向我們詳細的講解了循環賽制的相關要求，循環賽制包括單循環、雙循環、多循環和分組循環四大種類。
-
遇事找方法不要找借口職場培訓PPT課件
頁數：21 | 大小：12M常言說：只要思想不滑坡，方法總比困難多。我們常常會在生活、工作中遇到很多的困難和阻力。可能有些人把困難當做挑戰，讓他不斷尋求解決問題的方法，找到新的突破口，也有人怨天尤人，覺得生活、工作有太多不如意，處處跟他作對。對于后者真實的生活、工作在給你做對嗎？遇事找方法不要找借口職場培訓PPT課件，一起改變自己的心態，改變自己的人生軌跡。
-
企業員工激勵方法之DISC分析手冊PPT培訓課件
頁數：31 | 大小：2MPPT主要展示了員工激勵方法DISC解決員工激勵的四種方法的主題內容。PPT的整體色調以淺綠色以及白色為主，將淺綠色、電腦、人們正在工作的場景、咖啡以及與主題內容有關的圖片作為主要裝飾物，給人以簡潔，專業之感。PPT的主要內容包括disc行為風格理論基礎、劃分識別disc四種特質、disc的四種特質挑戰優勢以及團隊成員四種激勵方式這幾個部分。旨在通過此次主題演講，讓聽眾掌握員工激勵的方法。
-
職場心理學情緒管理方法培訓PPT模板
頁數：35 | 大小：15M本套PPT模板在內容上分為認識情緒、為什么要研究情緒、情緒理論、情緒管理共計四個部分；第一部分首先介紹了情緒的定義概述和類型，以及情緒的功能，包括適應手段、促進功能、組織功能、瓦解功能等；第二部分闡明了研究情緒的理論意義、實踐意義，以及情緒與身體健康的密切關系、情緒面對的困難；第三部分介紹了情緒理論，包括情緒過程、情緒理論整合模型等；第四部分介紹了情緒管理的方法；
-
含講稿
時間管理培訓課件之四象限方法介紹PPT
頁數：24 | 大小：6MPPT模板從四個來展開介紹關于時間管理四象限法的相關內容。PPT模板的第一部分介紹了時間管理不良的相關征兆，并指出了常見的時間管理問題。第二部分結合象限分析了事件的重要性和緊迫性，進而肯定了時間管理的重大意義。第三部分概述了四象限法的主要內容，并逐一分析了每個象限的事件特點。第四部分結合四象限法羅列了某人一周的事物清單。
-
新員工入職與試用期管理方法培訓PPT模板
頁數：20 | 大小：8MPPT模板包括六個部分，第一個部分介紹目的與適應范圍。第二部分介紹入職管理與適應期培訓，還有培訓方式。第三部分詳細介紹試用期限，目的是對員工能力和素質進行考核。第四部分介紹提前轉正與轉正。第五部分介紹試用期考核及待遇。第六部分介紹試用期員工的辭職或辭退，如違法職業道德，違反公司規章制度，能力不達標等都會被辭退。
-
職場培訓小團隊管理的7個方法PPT課件
頁數：31 | 大小：71M這份PPT模板主要從三個部分對小團隊管理的方法進行展開分析，幫助管理人員學習更多團隊管理方法。第一部分是如何做到知人善用，包括主動問候、關懷下屬、和識人本領、人盡其才和團隊優化。第二部分是如何進行工作安排，包括設定有效目標和布置工作。第三部分是如何激勵團隊工作，PPT模板告訴我們要學會區分激勵因素和保健因素，同時表揚、批評以及獎懲制度同時進行。
-
團隊導向解決問題方法8D報告培訓PPT課件
頁數：39 | 大小：4MPPT模板內容主要通過PowerPoint軟件分五個部分來向我們展開介紹有關于8D報告培訓課件的相關內容。PPT模板內容第一部分主要向我們詳細的講解了8D的含義。第二部分主要向我們講解為什么要推行8D。第三部分是有關于何時采用8D的內容。第四部分是有關于8D的相關步驟。最后一部分主要向我們詳細的講解了有關于8D的改善案例，根據具體的案例我們可以了解該方案的具體內容。
-
營銷技巧和營銷方法培訓課件PPT模板
頁數：23 | 大小：8M本套PPT模板在內容上分為市場營銷與核心、做好市場研究、選好市場目標、用好營銷策略共計四個部分；第一部分首先介紹了市場營銷的定義和概念，以及產品的整體概念、消費者購買行為的實質；第二部分強調了市場研究的重要性，要研究產品的賣點，分析影響消費者的行為因素等；第三部分介紹了市場目標的選擇方法，要進行市場定位 確定自身優勢；第四部分介紹了常見的營銷策略和主要相關營銷理論；
-
8d報告培訓團隊導向解決問題方法PPT
頁數：39 | 大小：6M這份演示文稿主要從五個部分對8D報告培訓進行詳細展開。第一部分是什么是8D，這一部分主要介紹了8D的概念。第二部分是為什么要推行8D，主要展示了一些推行原因。第三部分介紹了采用8D的時間，包括重復發生一直沒有解決的問題、比較重大的制成品質問題以及客戶要求回復的品質投訴。第四部分主要介紹了8D的步驟。第五部分介紹了8D改善案例。
-
PDCA問題解決方法指南培訓PPT課件免費下載
頁數：61 | 大小：2MPPT模板內容主要通過PowerPoint軟件分三個部分來向我們展開介紹有關于問題解決方法指南培訓課件的相關內容。此PPT模板內容第一部分主要向我們詳細的講解了有關于PDCA的背景知識。第二部分主要向我們詳細的講述了有關于PDCA的循環以及它的主要特點。第三部分主要向我們詳細的介紹了有關于PDCA步步通的相關內容，包括它的評估結果以及它的檢查步驟等等內容。
-
團隊導向問題解決方法培訓PPT課件免費下載
頁數：26 | 大小：14M這份演示文稿主要從四個部分對8D培訓這一主題進行展開。第一部分是8D簡介，介紹了8D的起源和意義。第二部分是8D步驟的介紹，包括問題初步了解、議題小組成立、問題描述、臨時對策、原因分析、長期對策、預防再發生、效果確認及標準化和肯定小組努力八個步驟。第三部分是八D常見問題點的展示，同時對其進行小結。第四部分是8D的優秀案例展示和分析。